Head of Growth (H/F)

Head of Growth (H/F)

INNOVIA SAS
Publiée le
8 janvier 2020
Ville
Levallois-Perret, France
Domaine
Digital  
Type de poste
CDI  

Description du poste :

Notre client

Innovia s.a.s. est une société spécialisée dans la maîtrise d’œuvre de projets de travaux de rénovation énergétique chez le particulier. Elle est délégataire auprès du Ministère de l’Écologie pour le dispositif des certificats d’économie d’énergie.

Innovia commercialise ses prestations de service sous les marques nationales Isolation Solidaire, Chaudière Solidaire, et fédère ses installateurs au travers du réseau Artisans Solidaires.

Elle assure toutes les missions de commercialisation directe BtoC, planification et ordonnancement des travaux, vérification technique et obtention des certificats d’économie d’énergie associés. Elle organise la réalisation de travaux de rénovation énergétique pour le compte de ses clients auprès de sous-traitants référencés. Ses domaines d’intervention sont le secteur du résidentiel particulier, avec potentiellement des réalisations dans le secteur des bailleurs sociaux et résidentiel tertiaire.

En savoir plus :

www.isolation-solidaire.com

www.chaudiere-solidaire.com

www.artisans-solidaires.com

 

Contexte

Dans la cadre de son fort essor, Innovia s.a.s. souhaite renforcer son pôle marketing digital en créant un poste de Head of growth (H/F).

Directement rattaché(e) au Président, votre mission consistera à insuffler et déployer une stratégie de croissance ambitieuse et adaptée à un marché extrêmement concurrentiel et en pleine évolution, des travaux de rénovation énergétique des bâtiments et résidence sur le BtoC. Vous puisez dans l’innovation, le marketing (digital) et la communication comme accélérateur de croissance et développement de notoriété des marques sus-citées.

Vous managez en direct les équipes suivantes : Social media manager, développeur, designer et pilotez les agences externe (digitale et RP).

Vos missions si vous les acceptez ;)

  • Stratégie digitale marketing adéquate : 6 sites à piloter dont 3 à créer.
    • Définir la budgétisation & les objectifs à atteindre,
    • Concevoir et piloter l’environnement web : Connaissance des tendances, nouveautés, logiciels et outils en ligne accessibles,
    • Stratégie d’acquisition de leads, de conversion et de positionnement d’entreprise (Top ranking digital),
    • Piloter et optimiser les campagnes Paid (SEA, Social, RTB, Affiliation, Mobile App Install) en interne et en externe avec les agences partenaires, dans une optique de maitriser et d’optimiser les coûts,
    • Effectuer le suivi des résultats, proposer des améliorations et présenter un reporting régulier à la direction, à accompagner de solutions de croissance,
    • Gérer le tracking et participer à la roadmap SEO en lien avec les prestataires,
    • Définir un plan d’amélioration du funnel website : tests A/B sur les principales étapes du funnel, production de recommandations.
  • Stratégie Réseaux sociaux & SMO (Social Media optimization):
    • Développer la visibilité et l’acquisition d’une audience engagée,
    • Gérer les briefs éditoriaux et la création de contenus impactants (ITW client, vidéos, films, …) avec les équipes contenus (le social media manager et agence RP).
  • Mangement:
    • Direct du social media manager et des équipes digitales (Designer et Developer).
    • De l’ensemble des prestataires externes (techniques ou agences spécialisées).
  • Communication : Vous avez une vision globale de la conversion de leads. Pour cela, vous concevez les outils digitaux en vue de leur déploiement final sur le terrain (pour exemple la version papier des argumentaires commerciaux, etc…).

Profil

Vous êtes doté(e) d’une expérience réussie de 5 à 7 ans minimum sur des missions d’accompagnement de croissance grâce aux leviers du marketing digital.

Doté(e) d’une forte culture B2C, vous comprenez les enjeux d’un acteur économique issu d’un modèle "click and mortar".

Expert(e) dans l’acquisition, la conversion et le parcours clients, vous possédez une vision globale du tunnel de conversion d’un lead jusqu’à son acquisition et sa fidélisation sur le terrain.

Curieux(se), vous souhaitez plonger dans un univers en pleine (r)évolution : l’habitat et les solutions énergétiques de demain !

Leader d’équipe, vous savez manager et embarquer les différents profils internes et externes.

*Compétences requises :

  • Stratège et pilote d’actions multiples en vue d’accompagner une croissance rapide,
  • Expert(e) des leviers de marketing digital et des outils de communication,
  • Connaissances techniques de l’environnement web, tendances, logiciels, programmation informatique,
  • Business oriented / Culture du résultat,
  • Forte culture B2C,
  • Leader et manager et d’équipes

*Qualités souhaitées :

  • Sens du client,
  • Volonté d’agir & esprit entrepreneurial,
  • Agilité et Polyvalence,
  • Curiosité et passion pour les usages du web,
  • Transparence et rigueur

Autres

Nature du contrat proposé : CDI

Poste basé à Levallois-Perret (92)

Date souhaitée d’entrée en poste : ASAP

Rémunération : selon le profil retenu

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